Исследование LinkedIn: Блокчейн-навыки оказались наиболее востребованными на рынке труда в 2020 году
Начать новую карьеру или повысить свою ценность на рынке труда теперь лучше всего помогут блокчейн-навыки. Компании во всём мире теперь ищут людей, которые хорошо разбираются в этой области, а спрос на них превышает предложение.
Новое исследование социальной сети для делового общения LinkedIn показало, что в 2020 году блокчейн-навыки оказались самыми востребованными. Рейтинг был составлен путём анализа тех навыков, которые пользуются наибольшим спросом по сравнению с имеющимся предложением на рынке труда.
Аналитики LinkedIn определили спрос на блокчейн путём учёта профессиональных навыков и личных качеств, указанных в резюме людей, претендующих на самые высокие зарплаты.
Тот факт, что блокчейн-навыки оказались на такой высоте, может говорить о том, насколько быстро эта технология проникает в бизнес, так как год назад слово «блокчейн» можно было и не встретить в таких рейтингах. Слово «блокчейн» теперь опережает «облачные вычисления» и «искусственный интеллект» (AI). Исследование также показывает, что такие навыки стали наиболее востребованными в США, Великобритании, Франции, Германии и Австралии.
Исследование LinkedIn было проведено для того, чтобы помочь компаниям понять, какие навыки наиболее необходимы, чтобы оставаться в будущем «на плаву».
Главный редактор Talent Blog компании LinkedIn Брюс Андерсон отметил:
Блокчейн возник из некогда непонятного мира криптовалют и стал решением для проблем бизнеса.
По его словам, в наше время рекрутёры должны «понимать, как работает блокчейн, каковы его преимущества и какие люди больше всего подходят для решения тех или иных задач».
Talent Blog также объясняет рекрутёрам:
«Блокчейн стал бизнесом для таких компаний, как IBM, Oracle, JP Morgan Chase, Microsoft, Amazon и American Express и многих других… Блокчейн в настоящее время используется в различных отраслях: от судоходства до здравоохранения, от сельского хозяйства до обеспечения безопасности пищевых продуктов…».